Nově navrhovaná důchodová pravidla počítají s tím, že věk, kdy lidé budou moci odejít do starobního důchodu, se bude postupně zvyšovat. O konečné podobě této hranice ale bude rozhodovat především délka dožití, což znamená, že důchodový věk by měl každý rok reagovat na aktuální demografickou situaci v Česku. Změna směřuje k tomu, aby penze i v budoucnu zůstaly udržitelné.
Jednou z klíčových novinek je také úprava podmínek pro ženy, které vychovaly děti. Dosavadní praxe, kdy se ženám odečítal určitý počet let za výchovu dětí a mohly díky tomu do důchodu dříve, bude podle nového návrhu revidována. Vyšší počet vychovaných dětí má nadále hrát roli, avšak způsob započítávání se mění.
Tato změna je často diskutována a vzbuzuje obavy především u současné střední generace žen. Podle některých vyjádření se ženy mohou cítit znevýhodněné, protože nově nastavená pravidla například už ne vždy umožní odejít do penze ve stejném věku jako muži, i když vychovaly víc dětí.
Ženy půjdou do důchodu stejně jako muži
Důchodová reforma obsahuje i další prvky, které mění zavedený systém. Má například dojít k omezení předčasných důchodů. Nově by měly být tyto dávky určené pouze pro osoby, které vykonávaly náročné profese nebo mají zdravotní problémy. Cílem je omezit zneužívání předčasných důchodů a motivovat lidi k delší pracovní aktivitě.
V celé diskusi kolem reformy silně zaznívá otázka spravedlnosti mezi generacemi i mezi jednotlivými skupinami zaměstnanců. Kritici upozorňují, že navrhované změny nemusí dostatečně reflektovat realitu namáhavých povolání a různorodost individuálních životních situací.
Vládní představitelé však argumentují, že úpravy jsou nevyhnutelné kvůli stárnutí populace a zajištění stability důchodového systému v příštích desetiletích. Návrh reformy nyní čeká na projednání v Poslanecké sněmovně.
